استنكر المكتب الإقليمي للنقابة المستقلة للممرضين، إنزكان أيت ملول، قيام المدير بالنيابة للمستشفى الإقليمي، باتخاذ تدابير ارتجالية وسياسة الهروب إلى الأمام في مواجهة ظروف الوباء الصعبة.. وذكر المكتب النقابي بأن المدير عوض أن يقوم بتوفير المعدات والتجهيزات الضرورية، وكذلك ظروف العمل المناسبة ووسائل الحماية للأطر الصحية، وتعزيز المصالح الحيوية، خصوصا التي تستقبل حالات كوفيد 19 كمصلحة المستعجلات والعلاجات المكثفة ومصلحة الطب كوفيد، عمد إلى تنقيل تعسفي وانتقائي لعدد من الأطر التمريضية من مصلحة المستعجلات والمركب الجراحي إلى مصلحة أخرى دون احترام المساطر الإدارية والقوانين المنظمة للتنقيل أو للانتقال لحاجيات المصلحة.
وفي ظل إصرار مدير المستشفى بالنيابة على تغييب المقاربة التشاركية وآلية الحوار وثقافة التفاوض، لحل المشاكل الخاصة بتدبير الموارد البشرية التمريضية، والاختلالات التيسيرية الأخرى التي يعرفها المستشفى؛ أعلن المكتب الإقليمي للنقابة المستقلة للممرضين بإنزكان أيت ملول، في بيان توصلت “أنفاس بريس” بنسخة منه، عن تنظيم اعتصام إنذاري لمدة 12 ساعة يوم الاثنين 10 يناير 2022 ابتداء من الساعة الثامنة صباحا إلى الثامنة والنصف مساء، أمام إدارة المستشفى الإقليمي، مع ترك المجال مفتوحا لكل الاحتمالات التصعيدية بما فيها الاعتصام المفتوح والإضراب عن الطعام، ردا على الممارسات الانتقامية والتدابير التعسفية التي يقوم بها المدير بالنيابة في حق مناضلات ومناضلي النقابة المستقلة للممرضين والتضامن مع الممرضين المزاولين في مصلحة الصحة النفسية الذين يعانون من خصائص في الموارد البشرية التمريضية، وظروف الاشتغال الصعبة.
كما ندد الإعلان بالطريقة التي تم بها انتخاب مجلس الممرضات والممرضين، مستنكرا تغييب إدارة المستشفى الإقليمي لإنزكان لمقاربة الحوار والتشاركية والتضييق على العمل النقابي، داعيا الوزارة الوصية على القطاع الصحي والحماية الاجتماعية والمدير الجهوي للصحة بجهة سوس ماسة وكل الجهات المسؤولة، إلى التدخل العاجل من أجل إيجاد حل للمشاكل المتفاقمة والاختلالات التدبيرية الواضحة في المستشفى الإقليمي إنزكان.
